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400-0829888

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FINANCE COURSE

財(cái)稅課程

  • 老板財(cái)稅通方案班

  • 財(cái)稅系統(tǒng)落地方案班

  • 財(cái)稅系列課程

  • 財(cái)稅系統(tǒng)咨詢(xún)項(xiàng)目

  • 老板財(cái)稅通方案班

    一堂企業(yè)家聽(tīng)得懂、能落地的老板財(cái)稅必修課。

    課程大綱

    模塊一:戰(zhàn)略

    模塊二:賬

    模塊三:錢(qián)

    模塊四:稅

    模塊五:利潤(rùn)增長(zhǎng)

    模塊六:預(yù)算管理

    模塊七:執(zhí)行報(bào)告

    模塊八:組織建設(shè)

    查看課程

  • 財(cái)稅系統(tǒng)落地方案班

    一堂可以讓企業(yè)實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)倍增、利潤(rùn)倍增的老板財(cái)稅必修課。

    課程大綱

    模塊一:戰(zhàn)略系統(tǒng)

    模塊二:賬系統(tǒng)

    模塊三:錢(qián)系統(tǒng)

    模塊四:稅系統(tǒng)

    模塊五:利潤(rùn)增長(zhǎng)系統(tǒng)

    模塊六:預(yù)算管理系統(tǒng)

    模塊七:執(zhí)行報(bào)告系統(tǒng)

    模塊八:組織建設(shè)系統(tǒng)

    查看課程

  • 財(cái)稅系列課程

    360°助力成長(zhǎng)型企業(yè)利潤(rùn)翻倍增長(zhǎng)。

    課程體系

    《高管財(cái)務(wù)思維-向高管要利潤(rùn)》

    《年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃與全面預(yù)算管理》

    《資本讓企業(yè)插上翅膀》

    《稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理與稅務(wù)籌劃》

    《財(cái)務(wù)鐵軍》

    《股權(quán)激勵(lì)》

    查看課程

  • 財(cái)稅系統(tǒng)咨詢(xún)項(xiàng)目

    快速構(gòu)建企業(yè)財(cái)稅體系、解決歷史遺留問(wèn)題;更安全、更高效、更系統(tǒng);專(zhuān)業(yè)權(quán)威的咨詢(xún)師團(tuán)隊(duì)為您企業(yè)保駕護(hù)航。

    項(xiàng)目?jī)?nèi)容

    財(cái)務(wù)組織架構(gòu)與財(cái)務(wù)系統(tǒng)建設(shè);

    現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研、出具雙方認(rèn)可的整體項(xiàng)目規(guī)劃與實(shí)施方案?,F(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)并輔導(dǎo)企業(yè)相關(guān)人員能夠完成項(xiàng)目規(guī)劃所確定的職責(zé)與任務(wù);

    形成的項(xiàng)目 (財(cái)務(wù)組織架構(gòu)、財(cái)務(wù)流程、財(cái)務(wù)制度、崗位職責(zé)基礎(chǔ)財(cái)務(wù)報(bào)告、管理報(bào)告、納稅籌劃方案) 成果以電子版 (文件格式為 Word、Excel、PPT) 中文成果形式體現(xiàn)。

    查看課程

  • 老板財(cái)稅 通方案班

  • 財(cái)稅系統(tǒng) 落地方案班

  • 財(cái)稅系 列課程

  • 財(cái)稅系統(tǒng) 咨詢(xún)項(xiàng)目

  • 老板財(cái)稅通方案班

    一堂企業(yè)家聽(tīng)得懂、能落地的老板財(cái)稅必修課。

    課程大綱

    模塊一:戰(zhàn)略

    模塊二:賬

    模塊三:錢(qián)

    模塊四:稅

    模塊五:利潤(rùn)增長(zhǎng)

    模塊六:預(yù)算管理

    模塊七:執(zhí)行報(bào)告

    模塊八:組織建設(shè)

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  • 財(cái)稅系統(tǒng)落地方案班

    一堂可以讓企業(yè)實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)倍增、利潤(rùn)倍增的老板財(cái)稅必修課。

    課程大綱

    模塊一:戰(zhàn)略系統(tǒng)

    模塊二:賬系統(tǒng)

    模塊三:錢(qián)系統(tǒng)

    模塊四:稅系統(tǒng)

    模塊五:利潤(rùn)增長(zhǎng)系統(tǒng)

    模塊六:預(yù)算管理系統(tǒng)

    模塊七:執(zhí)行報(bào)告系統(tǒng)

    模塊八:組織建設(shè)系統(tǒng)

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  • 財(cái)稅系列課程

    360°助力成長(zhǎng)型企業(yè)利潤(rùn)翻倍增長(zhǎng)。

    課程體系

    《高管財(cái)務(wù)思維-向高管要利潤(rùn)》

    《年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃與全面預(yù)算管理》

    《資本讓企業(yè)插上翅膀》

    《稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理與稅務(wù)籌劃》

    《財(cái)務(wù)鐵軍》

    《股權(quán)激勵(lì)》

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  • 財(cái)稅系統(tǒng)咨詢(xún)項(xiàng)目

    快速構(gòu)建企業(yè)財(cái)稅體系、解決歷史遺留問(wèn)題;更安全、更高效、更系統(tǒng);專(zhuān)業(yè)權(quán)威的咨詢(xún)師團(tuán)隊(duì)為您企業(yè)保駕護(hù)航。

    項(xiàng)目?jī)?nèi)容

    財(cái)務(wù)組織架構(gòu)與財(cái)務(wù)系統(tǒng)建設(shè);

    現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研、出具雙方認(rèn)可的整體項(xiàng)目規(guī)劃與實(shí)施方案?,F(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)并輔導(dǎo)企業(yè)相關(guān)人員能夠完成項(xiàng)目規(guī)劃所確定的職責(zé)與任務(wù);

    形成的項(xiàng)目 (財(cái)務(wù)組織架構(gòu)、財(cái)務(wù)流程、財(cái)務(wù)制度、崗位職責(zé)基礎(chǔ)財(cái)務(wù)報(bào)告、管理報(bào)告、納稅籌劃方案) 成果以電子版 (文件格式為 Word、Excel、PPT) 中文成果形式體現(xiàn)。

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THE SEVEN BIGGEST HEADACHES FOR BOSSES

老板最頭疼的七大問(wèn)題

賬算不清楚

賬不清楚導(dǎo)致薪酬無(wú)法設(shè)計(jì),績(jī)效沒(méi)有辦法管理,高管沒(méi)法分紅。

錢(qián)的效率低

資金周轉(zhuǎn)效率快, 公司發(fā)展受到瓶頸。

稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)高

金稅四期、銀稅聯(lián)網(wǎng),全方面監(jiān)控稅務(wù)問(wèn)題,增加稅務(wù)成本。

稅務(wù)成本高

金稅三期上線(xiàn)后, 企業(yè)增值稅、企業(yè)所得稅、個(gè)人所得稅不知如何處理。

稅收優(yōu)惠不會(huì)用

稅收優(yōu)惠不清楚,自己想偏門(mén)給企業(yè)埋下地雷。

成本居高不下

企業(yè)里只有老板在關(guān)心成本,員工的低效與不擔(dān)責(zé)帶來(lái)巨大的浪費(fèi)。

財(cái)務(wù)人員管理困難

財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)能力弱,達(dá)不到老板期望,嚴(yán)重制約公司發(fā)展。

查看解決方案

CURRICULUM SYSTEM

課程體系

戰(zhàn)略系統(tǒng)

股權(quán)架構(gòu)、公司架構(gòu)、組織架構(gòu)

賬系統(tǒng)

流程、報(bào)表、單據(jù)

錢(qián)系統(tǒng)

資金計(jì)劃、資金管控、資本運(yùn)作

稅系統(tǒng)

風(fēng)險(xiǎn)防控、稽查應(yīng)對(duì)、稅務(wù)籌劃

組織建設(shè)系統(tǒng)

人員招聘、能力培養(yǎng)、績(jī)效考核

執(zhí)行報(bào)告系統(tǒng)

業(yè)績(jī)承諾會(huì)、經(jīng)營(yíng)分析會(huì)、經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告

預(yù)算管理系統(tǒng)

增收入、降成本、定考核

利潤(rùn)增長(zhǎng)系統(tǒng)

利潤(rùn)中心、成本控制、費(fèi)用管理

CURRICULUM SYSTEM

課程體系

戰(zhàn)略系統(tǒng)

股權(quán)架構(gòu)、公司架構(gòu)、組織架構(gòu)

賬系統(tǒng)

流程、報(bào)表、單據(jù)

錢(qián)系統(tǒng)

資金計(jì)劃、資金管控、資本運(yùn)作

稅系統(tǒng)

風(fēng)險(xiǎn)防控、稽查應(yīng)對(duì)、稅務(wù)籌劃

組織建設(shè)系統(tǒng)

人員招聘、能力培養(yǎng)、績(jī)效考核

執(zhí)行報(bào)告系統(tǒng)

業(yè)績(jī)承諾會(huì)、經(jīng)營(yíng)分析會(huì)、經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告

預(yù)算管理系統(tǒng)

增收入、降成本、定考核

利潤(rùn)增長(zhǎng)系統(tǒng)

利潤(rùn)中心、成本控制、費(fèi)用管理

PRACTICAL LECTURER SYSTEM

實(shí)戰(zhàn)講師體系

PRACTICAL LECTURER SYSTEM

  • 左 賓

    / 品潤(rùn)財(cái)稅聯(lián)合創(chuàng)始人

    財(cái)稅首席導(dǎo)師 世界500強(qiáng)企業(yè)財(cái)務(wù)管理實(shí)戰(zhàn)導(dǎo)師 曾任IBM(中國(guó))大西區(qū)首席財(cái)務(wù)官 IBM大中國(guó)區(qū)技術(shù)服務(wù)事業(yè)部財(cái)務(wù)總監(jiān)

    了解講師

    財(cái)稅首席導(dǎo)師 世界500強(qiáng)企業(yè)財(cái)務(wù)管理實(shí)戰(zhàn)導(dǎo)師 曾任IBM(中國(guó))大西區(qū)首席財(cái)務(wù)官 IBM大中國(guó)區(qū)技術(shù)服務(wù)事業(yè)部財(cái)務(wù)總監(jiān)

    品潤(rùn)財(cái)稅聯(lián)合創(chuàng)始人

  • 張 鋒

    / 品潤(rùn)財(cái)稅聯(lián)合創(chuàng)始人

    財(cái)稅首席咨詢(xún)師 曾任職于IBM中國(guó)、CISCO中國(guó)等 國(guó)際知名企業(yè)擔(dān)任稅務(wù)高級(jí)管理職務(wù)

    了解講師

    財(cái)稅首席咨詢(xún)師 曾任職于IBM中國(guó)、CISCO中國(guó)等 國(guó)際知名企業(yè)擔(dān)任稅務(wù)高級(jí)管理職務(wù)

    品潤(rùn)財(cái)稅聯(lián)合創(chuàng)始人

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COURSE SITE

課程現(xiàn)場(chǎng)

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COURSE PROCESS

財(cái)稅流程

01

報(bào)名預(yù)約

03

填寫(xiě)入學(xué)申請(qǐng)

05

簽到領(lǐng)取學(xué)習(xí)資料

07

咨詢(xún)老師個(gè)性化答疑

09

品潤(rùn)會(huì)員認(rèn)證

02

專(zhuān)屬顧問(wèn)一對(duì)一聯(lián)絡(luò)

04

課前調(diào)研及問(wèn)題搜集

06

講師上課

08

技術(shù)老師全程輔導(dǎo)

10

技術(shù)老師長(zhǎng)期跟蹤服務(wù)

JOB RECRUITMENT

職位招聘

  • 財(cái)稅咨詢(xún)師

    學(xué)歷要求:大專(zhuān)以上

    年齡:25-35周歲

    工作年限:3年以上

    工作地點(diǎn):北京市

    1、根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況提供基礎(chǔ)財(cái)稅支持; 2、結(jié)合品潤(rùn)公司產(chǎn)品為企業(yè)提供清晰產(chǎn)品介紹并使企業(yè)明確了解品潤(rùn)公司產(chǎn)品; 3、與團(tuán)隊(duì)配合促使品潤(rùn)為客戶(hù)提供系統(tǒng)服務(wù)。

    工作內(nèi)容:

    職位要求:

    具有大學(xué)本科以上學(xué)歷,掌握財(cái)務(wù)管理、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)、金融、法律、外匯等方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。具有5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上會(huì)計(jì)總賬崗位經(jīng)驗(yàn),中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱(chēng)。 熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)法規(guī)、稅法、金融政策,熟悉銀行、稅務(wù)等方面的工作,了解企業(yè)的內(nèi)部業(yè)務(wù)、工作流程,熟練使用財(cái)務(wù)軟件和合并報(bào)表工作經(jīng)驗(yàn)。 精通財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)理論知識(shí)、國(guó)家財(cái)稅政策,精通會(huì)計(jì)核算相關(guān)知識(shí),熟練掌握公司現(xiàn)有財(cái)務(wù)系統(tǒng)相關(guān)情況,同時(shí)掌握計(jì)算機(jī)的基本使用技能、各種辦公軟件及相關(guān)專(zhuān)業(yè)軟件。

  • 產(chǎn)品推廣師

    學(xué)歷要求:大專(zhuān)以上

    年齡:30-40歲

    工作年限:3年以上

    工作地點(diǎn):北京市

    1、講授財(cái)稅課程、推廣后續(xù)產(chǎn)品; 2、為客戶(hù)解答疑惑; 3、熟悉公司產(chǎn)品及業(yè)務(wù)流程; 4、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理。

    工作內(nèi)容:

    職位要求:

    1、對(duì)培訓(xùn)行業(yè)有濃厚的興趣,熱愛(ài)崗位,具有明確的職業(yè)生涯規(guī)劃; 2、具有公眾演講經(jīng)驗(yàn),有一對(duì)多推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具備一定的財(cái)務(wù)管理、稅務(wù)籌劃的經(jīng)驗(yàn)。具有大型企業(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)顧問(wèn)、財(cái)稅培訓(xùn)班、會(huì)計(jì)事務(wù)所等經(jīng)驗(yàn)為最佳; 4、良好的職業(yè)道德操守,敏銳的洞察力和良好的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。

  • 財(cái)稅產(chǎn)品opp老師

    學(xué)歷要求:大專(zhuān)以上

    年齡:30-40歲

    工作年限:3年以上

    工作地點(diǎn):全國(guó)

    1、講授財(cái)稅課程、推廣后續(xù)產(chǎn)品; 2、為客戶(hù)解答疑惑; 3、熟悉公司產(chǎn)品及業(yè)務(wù)流程; 4、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理。

    工作內(nèi)容:

    職位要求:

    1、對(duì)培訓(xùn)行業(yè)有濃厚的興趣,熱愛(ài)崗位,具有明確的職業(yè)生涯規(guī)劃; 2、具有公眾演講經(jīng)驗(yàn),有一對(duì)多推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具備一定的財(cái)務(wù)管理、稅務(wù)籌劃的經(jīng)驗(yàn)。具有大型企業(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)顧問(wèn)、財(cái)稅培訓(xùn)班、會(huì)計(jì)事務(wù)所等經(jīng)驗(yàn)為最佳; 4、良好的職業(yè)道德操守,敏銳的洞察力和良好的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí); 5、年收入80-300萬(wàn),季度國(guó)內(nèi)游獎(jiǎng)勵(lì),年度國(guó)外游獎(jiǎng)勵(lì)等。

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  • 財(cái)稅咨詢(xún)師

    學(xué)歷要求:大專(zhuān)以上

    年齡:25-35周歲

    工作年限:3年以上

    工作地點(diǎn):北京市

    1、根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況提供基礎(chǔ)財(cái)稅支持; 2、結(jié)合品潤(rùn)公司產(chǎn)品為企業(yè)提供清晰產(chǎn)品介紹并使企業(yè)明確了解品潤(rùn)公司產(chǎn)品; 3、與團(tuán)隊(duì)配合促使品潤(rùn)為客戶(hù)提供系統(tǒng)服務(wù)。

    工作內(nèi)容:

    職位要求:

    具有大學(xué)本科以上學(xué)歷,掌握財(cái)務(wù)管理、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)、金融、法律、外匯等方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。具有5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上會(huì)計(jì)總賬崗位經(jīng)驗(yàn),中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱(chēng)。 熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)法規(guī)、稅法、金融政策,熟悉銀行、稅務(wù)等方面的工作,了解企業(yè)的內(nèi)部業(yè)務(wù)、工作流程,熟練使用財(cái)務(wù)軟件和合并報(bào)表工作經(jīng)驗(yàn)。 精通財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)理論知識(shí)、國(guó)家財(cái)稅政策,精通會(huì)計(jì)核算相關(guān)知識(shí),熟練掌握公司現(xiàn)有財(cái)務(wù)系統(tǒng)相關(guān)情況,同時(shí)掌握計(jì)算機(jī)的基本使用技能、各種辦公軟件及相關(guān)專(zhuān)業(yè)軟件。

  • 產(chǎn)品推廣師

    學(xué)歷要求:大專(zhuān)以上

    年齡:30-40歲

    工作年限:3年以上

    工作地點(diǎn):北京市

    1、講授財(cái)稅課程、推廣后續(xù)產(chǎn)品; 2、為客戶(hù)解答疑惑; 3、熟悉公司產(chǎn)品及業(yè)務(wù)流程; 4、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理。

    工作內(nèi)容:

    職位要求:

    1、對(duì)培訓(xùn)行業(yè)有濃厚的興趣,熱愛(ài)崗位,具有明確的職業(yè)生涯規(guī)劃; 2、具有公眾演講經(jīng)驗(yàn),有一對(duì)多推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具備一定的財(cái)務(wù)管理、稅務(wù)籌劃的經(jīng)驗(yàn)。具有大型企業(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)顧問(wèn)、財(cái)稅培訓(xùn)班、會(huì)計(jì)事務(wù)所等經(jīng)驗(yàn)為最佳; 4、良好的職業(yè)道德操守,敏銳的洞察力和良好的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。

  • 財(cái)稅產(chǎn)品opp老師

    學(xué)歷要求:大專(zhuān)以上

    年齡:30-40歲

    工作年限:3年以上

    工作地點(diǎn):全國(guó)

    1、講授財(cái)稅課程、推廣后續(xù)產(chǎn)品; 2、為客戶(hù)解答疑惑; 3、熟悉公司產(chǎn)品及業(yè)務(wù)流程; 4、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理。

    工作內(nèi)容:

    職位要求:

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